Профсоюз

МБОУ СОШ №17

Первичная профсоюзная организация

ПРОФСОЮЗНЫЙ КОМИТЕТ ШКОЛЫ

   Член профсоюза имеет право рассчитывать на получение материальной помощи в сложных жизненных ситуациях. Основанием для оказания     материальной помощи является заявление, в котором излагаются причины обращения. По заявлению выносится решение профсоюзного     комитета об оказании данной помощи, и в какой сумме. Решение вносится в протокол собрания, по принятому решению выдается выписка из   протокола заседания ПК.

На основании пункта 8 Устава Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации, членом профсоюза может быть каждый работник школы, признающий Устав Профсоюза и уплачивающий членские взносы. Прием в члены профсоюза и выход из него производится по личному заявлению в первичную профсоюзную организацию учреждения.

Как стать членом профсоюза.

Профсоюз – добровольное общественное объединение граждан, связанных между собой общими производственными, профессиональными интересами по роду деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты своих социально-трудовых прав и интересов (ст. 2 Федерального закона «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности».)

Афанасьева Маргарита Викторовна    председатель ПК

Главные лозунги современных российских профсоюзов

 ►ЗАРПЛАТА! ►    ►ЗАНЯТОСТЬ! ►       ►ЗАКОННОСТЬ!►

Цели профсоюзной организации

► Представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза на уровне учреждения

► Контроль за соблюдением законодательства о труде

► Организация общественного контроля за состоянием охраны труда

► Содействие улучшению материального положения, укреплению здоровья членов Профсоюза.

Основные направления организации работы профсоюзного комитета:

► планирование работы профкома и комиссии;

► подготовка и проведение профсоюзных собраний;

► информационная и разъяснительная работа среди членов профсоюза;

►  участие в разработке локальных нормативных актов школы;

►  участие в рассмотрении индивидуальных правовых споров;

►  участие в работе по обеспечению требований охраны труда в школе.

Охрана труда в школе

  Охрана труда –  это система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационные, технические, психофизиологические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия и средства. Важнейший социальный эффект от реализации мер по охране труда – это сохранение жизни и здоровья работающих, сокращение количества несчастных случаев и заболеваний на производстве.

Статья 219. Право работника на труд, отвечающее требованиям охраны труда.

 Каждый работник имеет право на:

         ·рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда;

         · обязательное социальное страхование от несчастных случаев и т.д.;

         · обучение безопасным методам и приемам труда за счет работодателя;

         · обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты в соответствии с требованиями охраны труда за счет работодателя;

 получение достоверной информации от работодателя, соответствующих государственных органов и общественных организаций об условиях и охране труда на

          ·рабочем месте, о существующем риске повреждения здоровья, а так же о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов;

         · запрос о проведении проверки условий и охраны труда на его рабочем месте федеральным органом исполнительной власти и т.д.

Цели и задачи охраны труда и безопасности  жизнедеятельности в школе:

►  сохранение жизни и здоровья работников и обучающихся;

►  предупреждение (локализация) аварий и ЧС в школе.

Промежуточные задачи для достижения указанных целей:

1) обеспечение безвредных и безопасных условий труда;

2) подготовленность персонала и обучающихся к действиям в условиях ЧС;

3) осуществление систематического контроля за состоянием охраны труда и техники безопасности в учреждении.

Нормативные акты по организации охраны труда в школе

► Общая документация по охране труда.

► Документация по инструктажам и инструкциям.

► Документация по обучению и проверке знаний по безопасности труда.

► Документация по работам повышенной опасности.

► Документация по безопасной эксплуатации зданий и сооружений.

► Документация по пожарной безопасности.

Профсоюз – это сила! Профсоюз – это гордость!

Будем вместе работать, станем вместе едины!